ITP Senior Support Staff
¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 157 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.
Propósito e impacto del trabajo
El/ la ITP Senior Support Staff realizará una variedad de tareas de soporte complejas relacionadas con los pagos de facturas y de asegurarse que los proveedores estén dentro del cumplimiento tributario. En esta función, llevará a cabo procesos de pago complejos mediante procedimientos estándar y proporcionará asistencia a socios internos y externos.
Responsabilidades clave
- Validar la precisión de las facturas y los diferentes documentos contables, incluidas transacciones comerciales y financieras.
- Gestionar consultas complejas de servicio al cliente tanto de clientes internos, externos y proveedores
- Preparar y revisar informes y materiales complejos utilizando procedimientos estándar.
- Manejar problemas complejos de atención al usuario, administrativos, técnicos o de atención al cliente bajo una supervisión mínima, mientras que escala los problemas más complejos al personal adecuado.
- Otros deberes asignados #LI-Hybrid
Calificaciones
Mínimas
- Diploma de bachillerato, nivel de educación secundaria o equivalente
- Mínimo de cuatro años de experiencia laboral relacionada
- Conocimiento SAP
- Conocimiento de Office 365 (Word, Excel, Powerpoint)
Preferidas
- Estudiante universitario avanzado de Administración, Finanzas o contaduría o carreras afín
- Experiencia trabajando con aplicaciones de módulo de cuentas por pagar
- Inglés intermedio
- Excel Intermedio/ avanzado
- Conocimiento de reglas tributarias de Mexico
En Cargill, todas las personas son importantes. Cargill está comprometido a crear y mantener un ambiente de trabajo inclusivo y diversificado, donde todos y todas son tratados con dignidad y respeto. Alineados con nuestros Principios Guía, Cargill prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso contra cualquier persona o candidato (a) con respecto a: raza, etnia, color, religión, nacionalidad, descendencia, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, embarazo, información genética, estado civil, estatus familiar, país de origen, afiliación a sindicato o cualquier otro estatus protegido por la ley. Cargill también cumple todas las leyes y reglamentos nacionales y locales aplicables, relacionados a la discriminación o empleabilidad.
En Cargill, todas las personas son importantes. Cargill está comprometido a crear y mantener un ambiente de trabajo inclusivo y diversificado, donde todos y todas son tratados con dignidad y respeto. Alineados con nuestros Principios Guía, Cargill prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso contra cualquier persona o candidato (a) con respecto a: raza, etnia, color, religión, nacionalidad, descendencia, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, embarazo, información genética, estado civil, estatus familiar, país de origen, afiliación a sindicato o cualquier otro estatus protegido por la ley. Cargill también cumple todas las leyes y reglamentos nacionales y locales aplicables, relacionados a la discriminación o empleabilidad.
Bolsa de trabajo de LinkedIn
Encuentre el área de Cargill más adecuada para usted. Inicie sesión en su cuenta de LinkedIn y nosotros nos encargaremos de buscar los trabajos que mejor se ajusten a sus habilidades y experiencia.
Cacao
Sustentable
El Compromiso de Cacao de Cargill se compromete a garantizar un sector de cacao que pueda progresar para las generaciones futuras.
Inclusión
y diversidad
Nuestra cultura de inclusión nos ayuda a darle forma al futuro del mundo.
La vida en
Cargill
Descubra cómo una carrera profesional en Cargill puede ayudarlo a lograr su mayor propósito.