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Tecnico (a) Electromecanico (a) - Planta de Concentrados Cobesa

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ID de la oferta 291260 Fecha de publicación 04/23/2024 Location : San Rafael, Costa Rica

¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 157 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.


Esta es una posición permanente, localizada en La Planta de Concentrados Cobesa, San Rafael, Alajuela, Costa Rica. Tome en cuenta que Cargill no brinda asistencia por reubicación a la locación de trabajo.

Turno / Jornada: Mixta - En un horario de 05:00 am a 01:00 pm - 11:00 am a 07:00 pm - 06:00 pm a 12:00 am


Descripción general del puesto:

  • Brindar mantenimiento preventivo y correctivo a los equipos y maquinaria para garantizar el buen funcionamiento de la planta en general.
  • Mantener los equipos Electromecánicos de la planta en buen estado de funcionamiento
  • Realizar los ajustes, reparaciones de averías, sustitución de repuestos etc., que los equipos requieran.
  • Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
  • Atender eficientemente las órdenes de trabajo asignadas de acuerdo con un plan de prioridades, cumplir con tiempos de entrega.
  • Identificar oportunamente cualquier avería en los equipos de la planta que pueda ocasionar paros en el proceso productivo realizando lasinspecciones periódicas de acuerdo con el plan de mantenimiento "clase mundial"
  • Cumplir con los planes de mantenimiento preventivo y correctivo de las líneas de producción.
  • Dar soporte al supervisor cuando los contratistas se encuentren dentro de las instalaciones para verificar que no haya anomalías en lostrabajos o en temas de seguridad.
  • Presentar al supervisor los informes diarios de trabajo sobre avances y cumplimiento de planes de trabajo y cual otro tipo de documentaciónde manera oportuna, tales como requisición de materiales, ordenes de trabajo, etc.
  • Responsable del inventario de herramientas y equipos de trabajo asignados para realizar su función, en cuanto  custodia y mantenerlos enbuen estado.
  • Cumplir con todas las normas, políticas y procedimientos de Seguridad, además de cumplir con todo tipo de entrenamiento asignado.
  • Cumplir los reglamentos y normas de calidad e inocuidad, HACCP, Buenas prácticas de manufactura, manipulación de alimentos.
  • Realizar cualquier otra tarea que su supervisor asigne, relativa con su puesto


Calificaciones Mínimas:

  • Estudios de Técnico en electromecánica, electricidad, electrónico, mantenimiento, mecatrónico, refrigeración o carrera afín.
  • Conocimientos básicos en Buenas Prácticas de Manufactura
  • Capacidad de realizar tareas físicas como flexionarse, subir y bajar gradas, arrodillarse, agacharse o hacer torsión de forma segura, con o sinadaptación razonable
  • Capacidad de levantar hasta 20 kilos con o sin ajustes razonable
  • Capacidad de trabajar en áreas o espacios elevados (1,20mts o más)
  • Capacidad de trabajar en diferentes ambientes donde se puede presentar: ruido, polvo, químicos, entre otros. con el uso del Equipo deProtección Personal (EPP)
  • Capacidad de trabajar en diversas condiciones interiores y exteriores que puedan incluir frío de 1 a 8 grados
  • Experiencia con el uso de una computadora
  • Disponibilidad de horarios, jornadas extras y trabajos fines de semana por fallos o mantenimientos.
  • Experiencia de 1 año laborando en ambiente de producción o planta


Calificaciones Preferibles:

  • Preferible conocimientos en mecánica de precisión y soldadura para procesos alimenticios.
  •  Lectura de planos mecánicos, trabajar bajo presión, buen trabajo en equipo, liderazgo, ser proactivo presentando nuevas ideas para el bienestar del proceso.
  • Conocimientos prácticos del software de Microsoft Office, como Excel y Word

Favor adjuntar los siguientes documentos en su aplicación: 

  • Hoja de vida, copia de certificados de estudios, hoja de delincuencia original y al día, cartas de referencia 
  • Nacionales: cédula de identidad vigente 
  • Extranjeros: seguro al día de la CCSS, Permiso laboral, residencia permanente (libre condición) o carné de refugiado al día con fecha de vencimiento no menor a 6 meses 


¡En Cargill promovemos la diversidad, equidad e inclusión en nuestros procesos!

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